Céntrate en lo que depende de ti
¿Sabes ya qué objetivos te marcarás para este año que empieza? Sean personales o profesionales, individuales o colectivos, lo más importante es que dependan de ti. En este post te explico por qué.
“Mis artículos, experiencias y vivencias para ayudarte a mejorar tu rendimiento”
¿Sabes ya qué objetivos te marcarás para este año que empieza? Sean personales o profesionales, individuales o colectivos, lo más importante es que dependan de ti. En este post te explico por qué.
En el post de hoy, y para empezar este año con efectividad, te cuento por qué es igual de importante marcarte objetivos nuevos, que olvidar aquellos en los que no vas a hacer foco.
En este post quiero hacer énfasis en la importancia de descubrir qué nos apasiona, y como soy consciente de la dificultad que representa esta tarea, os dejo algunas ideas que puedan serviros de guía.
Como sabéis, me encantan los libros sobre liderazgo, y hoy os hablo de uno de los que más me ha enseñado a entender qué hace que un líder sea excelente y consiga alto rendimiento en sus equipos.
En este post os traigo las frases sobre liderazgo que más me han marcado, concretamente de Gandhi, uno de los líderes históricos más influyentes a nivel mundial, no te lo pierdas.
En este post te hablo sobre las habilidades no académicas y su importancia, y de cómo pueden afectar al éxito a largo plazo de las personas, no sólo en el ámbito profesional sino también en el personal.
En este post quiero explicarte que no debes tener miedo a pedir, pues en muchas ocasiones, tomar la iniciativa puede sorprenderte con resultados beneficiosos.
¿Necesitas ayuda para alcanzar tus metas? En este post de recomiendo unos principios rectores que te ayudaran a conseguir el éxito, no solamente en tu carrera profesional sino también en la vida.
Con el post de hoy quiero desvelaros un secreto, hace referencia al crecimiento y desarrollo personal y voy a explicaros porqué no tiene ningún «misterio» y depende solamente de vuestra actitud. No os lo perdáis.
En el post de hoy quiero hablarte de un estilo de liderazgo que me gusta mucho, centrado en principios como la empatía, el altruismo o el bienestar del equipo, y con un resultado más efectivo y duradero.