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“Mis artículos, experiencias y vivencias para ayudarte a mejorar tu rendimiento”

Los 6 grandes cambios en la gestión de personas
Empleabilidad

Los 6 grandes cambios en la gestión de personas

Todo ha cambiado mucho en los últimos años y en esta nueva época que vivimos debemos cambiar la forma en la que gestionamos a las personas, por eso en este post os sugerimos algunos de los cambios que pensamos pueden ser definitivos para mejorar vuestros resultados.

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The long game
Carrera profesional

The long game

En este post, revisamos este fantástico libro de Dorie Clark, y te resumimos 8 poderosas ideas para ayudarte a alcanzar tus metas a largo plazo combinadas con tus objetivos a corto plazo, de forma exitosa y con sentido.

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Cómo escribir mejor
Aportar valor

Cómo escribir mejor

En el post de hoy te hablamos de una competencia cada vez más importante en el mundo profesional, escribir bien, no solamente para mejorar tu marca personal y liderazgo, sino también para conseguir persuadir a los demás, y lo hacemos con 10 consejos del reconocido publicista David Ogilvy.

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El arte de negociar
Carrera profesional

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En este post te damos algunas ideas para aprender a negociar de forma efectiva, es decir, conseguir las cosas que te interesan, tus objetivos y fines, algo imprescindible para mejorar tu liderazgo y marca personal.

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Neuronas espejo
Éxito

Neuronas espejo

En este post te explicamos qué son las neuronas espejo y cómo funcionan, y la importancia de actuar de una forma u otra para influir en el comportamiento de los demás.

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La presión 021121
Bienestar

La presión

En el post de hoy queremos explicarte cómo los niveles muy bajos o muy altos de presión no son positivos para nadie, debes intentar situarte en un punto intermedio y conseguirás que aumenten los resultados y el bienestar, tuyos y de quienes te rodean.

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Salario y felicidad
Carrera profesional

Salario y felicidad

La política retributiva es uno de los aspectos más importantes de la gestión y el management de las empresas y organizaciones de hoy en día, porque no hay bastante con pagar bien a tus empleados, además debes potenciar su felicidad en la empresa, por eso te dejamos algunos consejos en este post.

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Liderar es hacer lo correcto
Éxito

Liderar es hacer lo correcto

La mayor parte de los problemas que estamos viviendo como sociedad tienen que ver con la ausencia de liderazgo, por ello te recomiendo que, como líder, dediques tiempo a meditar tus acciones i las decisiones que debas tomar.

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Entrenar al equipo
Carrera profesional

3 consejos para mejorar el rendimiento de tu equipo

Esfuérzate y dedica tiempo a ayudar a tu equipo a aprender y a crecer, deja de controlarlo y administrarlo para pasar a “entrenarlo” y sobre todo, dedica tiempo de calidad a conversar con ellos al menos una vez por semana, transformarás totalmente a tu equipo y a tu organización.

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